紅網(wǎng)南岳站11月17日訊(記者 文麗貴 通訊員 文蘭)績效考核和全面小康建設(shè)工作既是一個地區(qū)的面子也是里子，關(guān)乎著全區(qū)干部職工的切身利益。為迎接省市全面小康和績效考核工作，打好“兩大考核”的沖刺仗，今天上午，我區(qū)召開2017年度績效考核暨全面建成小康社會推進(jìn)工作會議。區(qū)委書記曾建華強(qiáng)調(diào)，全區(qū)上下要以更加奮發(fā)有為的狀態(tài)、更加求真務(wù)實的作風(fēng)、更加扎實有效的舉措，切實把兩項工作組織好、開展好、落實好。
會議由常務(wù)副區(qū)長胡書偉同志主持。區(qū)委常委、區(qū)委辦主任魏仲文同志首先作工作報告，傳達(dá)了省市考核的會議精神和指標(biāo)變化情況，對前段工作做了分析回顧，對做好下段工作做了安排部署。前三季度，我區(qū)全面小康總實現(xiàn)程度達(dá)88.6%，較去年提升0.2個百分點，但要實現(xiàn)省“全面小康達(dá)標(biāo)獎”，實現(xiàn)程度90%以上，任務(wù)還很艱巨。經(jīng)濟(jì)類競爭性指標(biāo)、全面建成小康社會短板指標(biāo)和加權(quán)性指標(biāo)依然影響我區(qū)最終的考評結(jié)果。
區(qū)委副書記、區(qū)長王燕指出，2017年南岳各項工作既有高點又有底線，作為一個負(fù)責(zé)人要有擔(dān)當(dāng)，要有使命感，要讓單位的干部職工有更多的獲得感；年終考核只有精準(zhǔn)施策才有精彩收關(guān)，全區(qū)上下要做到心中有數(shù)，嚴(yán)格認(rèn)真。同時，她對年終考核工作提出了一個總的要求：對于考核結(jié)果不好的，一定要公布；對于考核結(jié)果優(yōu)秀的，要通報表揚(yáng)。
區(qū)委書記曾建華要求，全區(qū)各級各部門要切實提高政治站位，對照考核的基本要求、時間節(jié)點和程序規(guī)范，抓好工作對接匯報和工作措施落實，要以更加奮發(fā)有為的狀態(tài)、更加求真務(wù)實的作風(fēng)、更加扎實有效的舉措，切實把兩項工作組織好、開展好、落實好，確保圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。曾建華強(qiáng)調(diào)，要充分認(rèn)識這兩項工作是全區(qū)干部底子、面子和腦子的問題。要不忘初心，提振信心，攻堅克難，奮起直追，打一場漂亮的“翻身仗”，確保爭先進(jìn)位目標(biāo)實現(xiàn)。要對照考核指標(biāo)、對標(biāo)對峙、查漏補(bǔ)缺，在及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)推進(jìn)全面小康社會的建設(shè)工作。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化措施，強(qiáng)化責(zé)任的落實，強(qiáng)化對接、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)的力度，加強(qiáng)當(dāng)前工作的督查和調(diào)度，確保這兩項工作取得優(yōu)秀成績，為促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
區(qū)領(lǐng)導(dǎo)胡顯西、周精華、劉軍、曹時桂、伍松、翟亮月、黃順發(fā)及全體區(qū)人民政府副區(qū)長、區(qū)目標(biāo)管理績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組正副組長及成員、牽頭全面小康和市績效考核指標(biāo)任務(wù)的區(qū)直、市管單位主要負(fù)責(zé)人參加了會議。
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來源：紅網(wǎng)南岳站
作者：文蘭
編輯：彭俊
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